“研发部的人有几个辞职的？”

尹姝不等秦总监回答，紧接着又问一句。

“研发部目前只剩两个员工，都是田总监的学生。”秦总监忙回尹姝的话，却直接忽略了尹姝问的前一个问题。

尹姝看他一眼，把前一个问题又问一次，“公司目前关于员工辞退和离职又哪些规定？”

秦总监脸色瞬间变得苍白，过了好一会儿才抬起头来，“咱们公司人才流失严重，所以，所以……”

秦总监说着说着，看着尹姝的眼神变的闪烁起来。

尹姝料到秦总监会这么说，便接过他的话，“所以你们人事部就设定了一种新的罚款制度对吗？”

秦总监听到尹姝的话，不自觉的低下头去。

以前的尹氏本来没有那么多规定，但是，在尹洁接任临时总裁时有很多人因为尹洁的管理无度，选择离职，而且是那种说走就走的离职。

渐渐的，员工们都养成了一种干的不顺心就辞职，想辞职就辞职的风气，为了避免人才流失，人事部只能出此下策。

尹姝点点头，看着秦总监，“难为你了。”尹姝回头看一眼电脑上刚搜出来的，研发部那两个未提交辞职的员工资料，“研发部那两个没提交辞职的，这个月奖金翻倍，你回去发个通告，还有，把那个什么罚款撤销，人心不在，留着也是在祸害自己。”

尹姝说完，秦总监忽然明白了尹姝的意思，忙起身，朝着尹姝弯身道歉，“对不起尹总，给公司造成了不必要的损失。”

尹姝笑笑，问准备转身离开的秦总监，“你什么专业？”

秦总监回头看着尹姝，疑惑的愣了愣，回答，“工商管理。”

“埋没了。”尹姝说了一句意义不明的话，朝着秦总监摆摆手，回头接着看电脑上的资料。

秦总监似乎明白了尹姝的话外音，眼神明显的怔了一下，随后才转身出门。

秦总监刚出门，尹姝办公室的门再次被人打开，尹姝闻声抬头，就看见乔舒茗手里拿着一个文件袋走进来，脸上堆着讨好的笑。

乔舒茗还没走近尹姝的办公桌前，就见尹姝拿起电话给刘秘书打电话，“刘秘书，一楼大堂没有保安吗？”

“啊？有。”

“那好，来两个保安，我办公室里进贼了。”尹姝说完，也不管电话那边刘秘书什么状态，淡淡的挂断电话，接着安排近期的新品发布。

尹姝挂断电话不大一会儿，门外就响起敲门声。

尹姝抬头看一眼门外的两个人影，就知道是保安部派来的两个保安，“进来吧。”

乔舒茗闻声，忙回身大步跑过去一把把门锁上，回头朝着尹姝挑挑眉，“你找保安干什么，我是以经纪人的身份来给你送合约的。”

尹姝冷笑一声，随后抬头看着他，“什么合约，伊文有没有其他经纪人？我要和你解约。”

乔舒茗拽开尹姝办公桌前的椅子正准备做坐，听到尹姝这句话，脚下不由打滑，整个人差点杵桌子底下。

“你想解约？违约金付得起吗？”乔舒茗看一眼被桌角刮蹭红了的胳膊，抬头问尹姝。